P232: Ways to improve Public Awareness.

Public awareness is an effort to build public recognition of a problem through media, messaging, and an organized set of communication tactics. জনসচেতনতা হল মিডিয়া, মেসেজিং এবং যোগাযোগের কৌশলগুলির একটি সংগঠিত জার, যার মাধ্যমে একটি সমস্যার জনসাধারণের স্বীকৃতি গড়ে তোলার প্রচেষ্টা। Public awareness- targets a large number of people over

P229:Realization-Halal and Haram in Life.

Halal: means permissible. It does not only refer to things Muslims are allowed to eat, it also includes everything lawful in Muslim’s life. Haram: means something is forbidden for Muslims to consume, use or do. হালাল: মানে জায়েজ। এটি কেবল মুসলিমকে খেতে দেওয়া জিনিসগুলিকেই উল্লেখ করে না, এর মধ্যে মুসলিমের

P214:What are Differences-in Respect, Praise And Thank!

Respect expresses regard for feeling deep admire, praise expresses virtues, thanks expresses gratitude.
গভীর শ্রদ্ধা অনুভূতির জন্য সম্মান প্রকাশ করে, প্রশংসা গুণাবলী প্রকাশ করে, ধন্যবাদ কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করে।

Post – 227: Contribution Or Donation-Which One Matters To You?

Contribution – is something that you do to produce or achieve something together with other people that helps in achieving an end result. If you make a contribution to something, you do something to help make it successful or to produce it. অবদান – এমন একটি জিনিস, যা আপনি অন্য

Post-223: Ways To Convert Commit Into Reality

  pursuit dreams for fulfilling go in search. Hard and smart work required to bring dreams to fruition. To fulfill dreams, we need to set our aims high and achieve. লোকেরা অনুসন্ধানে যাওয়ার জন্য স্বপ্নগুলি অনুসরণ করে। স্বপ্নকে সাফল্যে আনতে কঠোর ও স্মার্ট কাজের প্রয়োজন। স্বপ্ন পূরণের জন্য আমাদের লক্ষ্যগুলি

Post-220: “Zero Tolerance” Policies Are Not as Effective as Awareness

Mozammel Khan, M.Sc. Eng., CITP / Owner & CEO, MDI-Canada Inc. “Zero Tolerance” policies are not as effective as awareness. “জিরো টলারেন্স” নীতিগুলি সচেতনতার মতো কার্যকর নয়। “Zero tolerance” means – No rule violation will be tolerated. It has little to do with any consequence or punishment. শূন্য-সহনশীলতা নীতির অর্থ

Post- 216: How to Stop Comparing Yourself – to Others?

Compare to others destroy self-esteem; tell yourself, need to be more like “myself” অন্যের সাথে তুলনা করা আত্মসম্মানকে ধ্বংস করে; নিজেকে বলুন, আরও বেশি “নিজের” মতো হওয়া দরকার।

Post-215: Ways to Overcome – Procrastinate in Activity

Procrastination is avoidance to do task, block making right decision, even need to accomplish by certain deadline. বিলম্ব হ’ল কাজ করা থেকে বিরত থাকা, সঠিক সিদ্ধান্ত গ্রহণে বাধা দেওয়া, এমনকি নির্দিষ্ট সময়সীমা দ্বারা সম্পন্ন করা দরকার।

Post-214: What are Differences – in Respect, Praise and Thank?

Respect expresses regard for feeling deep admire, praise expresses virtues, thanks expresses gratitude.
গভীর শ্রদ্ধা অনুভূতির জন্য সম্মান প্রকাশ করে, প্রশংসা গুণাবলী প্রকাশ করে, ধন্যবাদ কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করে।

Post-213: How to Boost – Personal Greatness and Gratefulness?

Greatness, gratefulness come from character, personality, need energy, strength, motivation, boost maintain peaceful life. মহিমা, কৃতজ্ঞতা চরিত্র থেকে আসে, ব্যক্তিত্ব, শক্তি, ক্ষমতা, অনুপ্রেরণা প্রয়োজন, শান্তিপূর্ণ জীবন বজায় রাখতে।

Post-211: Think for Yourself, Give Others Privilege of Doing so Too

Think about yourself how to handle tolerance, arrogance that can attributed to happiness and contentment. নিজের সম্পর্কে চিন্তা করুন কীভাবে সহনশীলতা, অহংকার পরিচালনা করবেন যা সুখ এবং তৃপ্তির জন্য দায়ী হতে পারে।

Sl. No.- 197: Ways to Control- “Own” Emotions! / “নিজস্ব” আবেগগুলি – নিয়ন্ত্রণের উপায়!

Own emotion control, ability know, understand, respond feeling, we must engage emotion regulation control our own emotion! নিজস্ব আবেগ নিয়ন্ত্রণ, ক্ষমতা জানার, বুঝতে, অনুভূতির প্রতিক্রিয়া জানাতে, আমাদের অবশ্যই আবেগ নিয়ন্ত্রণকে নিজের আবেগকে নিয়ন্ত্রণ করতে হবে!

Blog-Post- 185: How to assess/judge yourself as good Spouse & Parent! / কীভাবে নিজেকে ভাল জীবনসঙ্গী এবং পিতামাতা হিসাবে মূল্যায়ন / বিচার করবেন!

Becoming spouse and parent begin with a process of understanding goals, values, then put those into action through assess/judge  yourself. জীবনসঙ্গী এবং পিতামাতা হয়ে ওঠার লক্ষ্য, মানগুলি বোঝার প্রক্রিয়া দিয়ে শুরু করুন, তারপরে সেগুলি নিজেরাই মূল্যায়ন / বিচারের মাধ্যমে কার্যকর করুন।

Blog-Post- 184: What qualities are consider as Entrepreneur! / উদ্যোক্তা হিসাবে কী গুণাবলী বিবেচনা করা হয়!

Entrepreneur’s quality to develop, organize, manage business with creativity, innovation, imagination, risk-taker, desire for work. সৃজনশীলতা, উদ্ভাবন, কল্পনা, ঝুঁকি-গ্রহণকারী, কাজের আকাঙ্ক্ষা নিয়ে ব্যবসায়িক বিকাশ, সংগঠিত ও ব্যবসায়ের পরিচালনার মান।

Blog-Post- 183: Stages and Activities of – Workable Team Building! / কার্যক্ষম দল গঠনে – পর্যায় এবং ক্রিয়াকলাপ!

Team is a group of individuals working together to increase ability, improving organizational effectiveness, achieve specific goal. দল হ’ল একদল ব্যক্তি যা একসাথে সক্ষমতা বাড়াতে, সাংগঠনিক কার্যকারিতা উন্নত করতে, নির্দিষ্ট লক্ষ্য অর্জনের জন্য কাজ করে।

Blog-Post- 182: Happiness and Pleasure – which one we should choose! / সুখ এবং আনন্দ – আমাদের কোনটি বেছে নেওয়া উচিত!

Happiness is a stable state can come and stay for longer time than pleasure ,  pleasure brings momentary happiness usually followed by regrets. সুখ একটি স্থিতিশীল অবস্থা আসতে এবং আনন্দের চেয়ে দীর্ঘ সময়ের জন্য থাকতে পারে, আনন্দটি ক্ষণিকের সুখ নিয়ে আসে যার পরে অনুশোচনা হয়।

Information-Exchange Forum: Helps us- to find ways in life.
তথ্য-বিনিময় ফোরাম: আমাদের জীবনযাত্রার উপায়গুলি খুঁজে পেতে সহায়তা করে।

X