Answer2KnowCategory: BusinessQ135:How to Deals with Harassment at Workplace?
Mozammel Khan Staff asked 1 year ago

harassment-workplace

Harassment is improper conduct psychological and/or physical of an individual that is directed at and offensive to another individual in the workplace. হয়রানি হ’ল কোনও ব্যক্তির অনুচিত আচরণ মনস্তাত্ত্বিক এবং / বা শারীরিক যা কর্মক্ষেত্রে অন্য ব্যক্তির পক্ষে পরিচালিত এবং আপত্তিজনক।
Ways to deal with Workplace Harassment: কর্মক্ষেত্রের হয়রানি মোকাবেলার উপায়:
  • Promoting a written rule to guide the behavior of all employees with penalties to be imposed swiftly who act illegally or unethically.
  • অবৈধ বা অনৈতিকভাবে যারা কাজ করেন তাদের দ্রুত জরিমানা সহ সকল কর্মচারীদের আচরণের নির্দেশনা দেওয়ার জন্য লিখিত নিয়মের প্রচার করা।
  • Introduce promotions for those who are able to maintain an ethical standard in the workplace.
  • যারা কর্মক্ষেত্রে একটি নৈতিক মান বজায় রাখতে সক্ষম, তাদের জন্য পদোন্নতি প্রবর্তন করা।

Read More…

How to handle a situation that tests integrity at the workplace? // কর্মক্ষেত্রে সততা পরীক্ষা করে এমন পরিস্থিতি কীভাবে পরিচালনা করবেন?
How can you contribute to continuous improvement in your workplace? // আপনি কীভাবে আপনার কর্মক্ষেত্রে ধারাবাহিক উন্নতিতে অবদান রাখতে পারেন?
How to deal with problems to way out within the workplace! / কর্মক্ষেত্রের মধ্যেই কীভাবে সমস্যা সমাধান করা যায়!
How to Stop Rumors in Workplace! / কিভাবে কর্মক্ষেত্রে গুজব রোধ করবেন!
9 simple ways to Improve Teamwork in the workplace! / কর্মক্ষেত্রে টিম ওয়ার্ক উন্নত করার 9 টি সহজ উপায়!
Ways to deal with harassment at Workplace! / কর্মক্ষেত্রে হয়রানি মোকাবেলার উপায়!
Steps to manage a new beginning at the workplace. // কর্মক্ষেত্রে নতুন সূচনার পরিচালনা করার পদক্ষেপ।

Q135:How to Deals with Harassment at Workplace?

Information-Exchange Forum: Helps us- to find ways in life.
তথ্য-বিনিময় ফোরাম: আমাদের জীবনযাত্রার উপায়গুলি খুঁজে পেতে সহায়তা করে।

X