Integrity- is the foundation of faith, unity, moral commitment, and the desire to do what is right. Integrity is the courage to meet the demands of reality. Employees need to possess such qualities in order to improve the work environment.
|
|
Ask Questions Yourself to Develop Integrity: |
|
You need to look at yourself and do some analysis. How to judge others and how to justify yourself for developing honesty in the workplace! Example: Our manager went on a 2 week vacation. Some of my colleagues wanted to falsify our timesheets to reflect on overtime hours, which we did not do. I disagreed and was able to convince them that this was a bad idea. |
|
সততা- বিশ্বাস, ঐক্য, নৈতিক প্রতিশ্রুতি এবং যা সঠিক তা করার ইচ্ছার ভিত্তি। সততা হল বাস্তবতার দাবি পূরণের সাহস। কাজের পরিবেশ উন্নত করার জন্য কর্মচারীদের এই ধরনের গুণাবলীর মালিক হওয়া প্রয়োজন।
|
|
সততা বিকাশের জন্য নিজেকে প্রশ্ন করুন: |
|
নিজের দিকে তাকিয়ে কিছু বিশ্লেষণ করা দরকার। কীভাবে অন্যদের বিচার করব এবং কীভাবে কর্মক্ষেত্রে সততা বিকাশের জন্য নিজেকে ন্যায়সঙ্গত করব! উদাহরণ: আমাদের ম্যানেজার 2 সপ্তাহ ছুটিতে চলে গেলেন। আমার কিছু সহকর্মী ওভারটাইম সময়গুলিতে প্রতিফলিত করতে আমাদের টাইমশিটগুলি মিথ্যা করতে চেয়েছিল, যা আমরা কাজ করি নি। আমি দ্বিমত পোষণ করেছি এবং তাদের বোঝাতে সক্ষম হয়েছি, যে এটি একটি খারাপ ধারণা। |
|
Read More… Honesty- what does it mean to you? // সততা- এটি আপনার কাছে কী বোঝায় |
How to Increase Integrity in Workplace?
Your Answer