Example: Basic computer training can help you. The options are-

(i) Internal course within three months.

(ii) External course within one month.

(iii) Spend the time now with Maury, who knows the computer system well.

Options Advantages:

• Alternatives are the best and softest way to offer and encourage people.
• Options do not have specific risks. So, people can choose the best according to their interest and need.

উদাহরণ: প্রাথমিক কম্পিউটার প্রশিক্ষণ আপনাকে সহায়তা করতে পারে। বিকল্পগুলি হ’ল-

(i) তিন মাসের মধ্যে অভ্যন্তরীণ কোর্স।

(ii) এক মাসের মধ্যে বাহ্যিক কোর্স।

(iii) মৌরির সাথে এখন সময় দিন, যিনি কম্পিউটার সিস্টেমটি ভাল জানেন।

বিকল্পর সুবিধা:

• বিকল্পগুলি হ’ল- লোকেদের প্রস্তাব দেওয়া এবং উত্সাহিত করার সর্বোত্তম এবং নরম উপায়।
• বিকল্পগুলির নির্দিষ্ট ঝুঁকি নেই। সুতরাং, লোকেরা তাদের আগ্রহ এবং প্রয়োজন অনুযায়ী সেরাটি চয়ন করতে পারেন।

Read More…

How do I convert my options/choices to decisions?   // আমি কীভাবে আমার বিকল্পগুলি / পছন্দগুলি সিদ্ধান্তে রূপান্তর করব।

What do you prefer – “Option” or “Possibility” and why! // আপনি কী পছন্দ করেন – “বিকল্প” বা “সম্ভাবনা” এবং কেন!

Why – you offer options rather than advice to encourage people in the workplace? // কেন – আপনি কর্মক্ষেত্রে লোকদের উত্সাহিত করার জন্য, পরামর্শের চেয়ে বিকল্পগুলিপ্রস্তাব করবেন?

Why – “I don’t know- what I know” – better option than “I don’t know- what I don’t know?” // কেন – “আমি জানি না- আমি কী জানি” – “আমি জানি না- আমি কী জানি না” এর চেয়ে ভাল বিকল্প?

Why should consider a range of options including the current position? // কেন বর্তমান অবস্থান সহ বিভিন্ন বিকল্পের বিবেচনা করা উচিত?